RIDUZIONE DELL’ORARIO DI LAVORO DAL TEMPO PIENO AL TEMPO PARZIALE - ABROGAZIONE DELL’OBBLIGO DI CONVALIDA PRESSO LA DIREZIONE TERRITORIALE DEL LAVORO

La “Legge di stabilità 2012” ha abrogato l’obbligo di convalida dell’accordo di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno in rapporto a tempo parziale a partire dal 1° gennaio 2012

Si ritiene utile rimarcare che l’art. 22, comma 4, ultimo periodo, della Legge 12 novembre 2011, n. 183 (“Legge di stabilità 2012”, pubblicata nella nostra circolare n. 693 del 23.11.2011), ha abrogato – con decorrenza dal 1° gennaio 2012 – l’obbligo di convalida, da parte della Direzione Territoriale del Lavoro competente, dell’accordo di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno in rapporto a tempo parziale, già previsto dall’art. 5, comma 1, secondo periodo, del Decreto Legislativo 25 febbraio 2000, n. 61, recante la disciplina sul lavoro part-time.